Presentazione

percorsi formativi per Consulenti del Lavoro

SELEZIONE, ANALISI DI CLIMA e

JOB ANALYSIS

Conoscere gli strumenti strategici per gestire le Risorse Umane è la competenza necessaria per essere Partner dei propri clienti affiancandoli nei momenti più delicati della vita di un’azienda.

Ad esempio quando devono:

• intraprendere importanti scelte legate al benessere aziendale (ANALISI DI CLIMA);
• scegliere le proprie persone (RICERCA E SELEZIONE)
• creare un sistema che diffonda concretamente una cultura della valutazione come valorizzazione e sviluppo verso il futuro (JOB ANALYSIS E BILANCIO DI COMPETENZE)

> Il 19 novembre a Belluno, prima dell’Assemblea generale dell’Ordine dei Consulenti del lavoro, Gabriele Patrizi e Cristina Pasini di Profexa parleranno proprio di questo.

LA PARTECIPAZIONE ALL’INCONTRO E’ GRATUITA E DA DIRITTO N. 2 CREDITI FORMATIVI

E’ obbligatoria l’iscrizione sulla piattaforma di formazione continua per i Consulenti del Lavoro:

Per maggiori informazioni guarda la LOCANDINA